Trong môi trường làm việc chuyên nghiệp và đa dạng, khái niệm “chuyên viên” ngày càng trở nên phổ biến. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ vai trò và trách nhiệm của một chuyên viên trong tổ chức. Chuyên viên là gì? Nhiệm vụ của chuyên viên khác gì so với nhân viên? Hãy cùng Nghề Nghiệp Việc Làm 24h tìm hiểu tất cả ngay trong bài viết bên dưới nhé!
1. Chuyên viên là gì?
Chuyên viên là ngạch công chức hành chính dành cho những người có trình độ chuyên môn nghiệp vụ ở bậc đại học, đảm nhiệm nhiệm vụ hỗ trợ lãnh đạo cơ quan, tổ chức nhà nước trong việc quản lý một lĩnh vực cụ thể. Để trở thành chuyên viên, bạn cần đạt trình độ đại học hoặc tương đương và phải biết ngoại ngữ ở trình độ A.
Chuyên viên được sử dụng trong nhiều ngành nghề khác nhau như: bác sĩ, kỹ sư, luật sư, kiến trúc sư, hạ sĩ quan quân đội, y tá, kế toán, giáo dục, nhà khoa học, chuyên gia công nghệ, nhân viên xã hội, công nghệ thông tin thông tin,…
2. Nhiệm vụ của chuyên viên là gì?
Theo quy định tại điểm 2, điều 7 của Thông tư 11/2011/TT-BNV, nhiệm vụ của chuyên viên bao gồm các công việc sau:
- Lập kế hoạch, quy hoạch và các quy định chi tiết để thực hiện nhiệm vụ quản lý nhà nước trong ngành hoặc lĩnh vực cụ thể, tham gia xây dựng cơ chế và các quyết định cụ thể theo pháp luật, phù hợp với thực tế.
- Nghiên cứu và xử lý các vấn đề theo thẩm quyền hoặc tham mưu cho cấp trên quyết định, phối hợp với đồng nghiệp để thực hiện các công việc liên quan.
- Hướng dẫn, theo dõi, đôn đốc, kiểm tra và đề xuất các biện pháp nhằm thực hiện hiệu quả các quy định hoặc quyết định quản lý.
- Tham gia kiểm tra, thu thập thông tin, thống kê, quản lý hồ sơ, lưu trữ tư liệu và số liệu để phục vụ cho công tác quản lý nhà nước chặt chẽ, chính xác và đúng nguyên tắc.
- Chủ động phối hợp với các đơn vị liên quan và các công chức khác để triển khai công việc đúng thẩm quyền và trách nhiệm được giao.
- Tổng hợp, phân tích, đánh giá hiệu quả công việc và báo cáo lên cấp trên.
- Tập hợp ý kiến phản ánh của người dân về các vấn đề liên quan đến lĩnh vực phụ trách để nghiên cứu và đề xuất với cấp trên, trực tiếp thực hiện công vụ và các nhiệm vụ khác.
3. Những yêu cầu cơ bản đối với chuyên viên
Sau khi đã hiểu khái niệm chuyên viên là gì, vậy thì đâu là những yêu cầu cơ bản cần có để trở thành chuyên viên?
- Nắm vững các quy định pháp luật, chế độ chính sách của ngành và các kiến thức cơ bản về lĩnh vực chuyên môn.
- Hiểu rõ mục tiêu, đối tượng quản lý, hệ thống nguyên tắc và cơ chế quản lý của nghiệp vụ thuộc phạm vi phụ trách.
- Thành thạo quy trình xây dựng phương án, kế hoạch và các quyết định cụ thể, có kiến thức sâu rộng về ngành, lĩnh vực được giao và kỹ năng soạn thảo văn bản, thuyết trình các vấn đề nghiên cứu và tham mưu.
- Sử dụng thành thạo các phương pháp nghiên cứu, tổng kết và đề xuất cải tiến nghiệp vụ quản lý, có khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp nhóm, triển khai công việc đảm bảo tiến độ, chất lượng và hiệu quả.
- Am hiểu thực tiễn và tình hình kinh tế – xã hội liên quan đến công tác quản lý trong lĩnh vực được giao, nắm được xu hướng phát triển của ngành.
- Công chức dự thi nâng ngạch chuyên viên phải có tối thiểu 3 năm (36 tháng) giữ ngạch cán sự hoặc tương đương. Nếu đang giữ ngạch nhân viên, thời gian giữ ngạch nhân viên hoặc tương đương phải tối thiểu 5 năm (60 tháng).
4. Các mức ngạch chuyên viên
Hiểu về vai trò của chuyên viên là gì rồi, nhưng liệu bạn có biết hiện nay trong hệ thống công chức hành chính nhà nước có bao nhiêu ngạch chuyên viên không?
Dưới đây là các mã ngạch và vị trí chuyên viên tương ứng:
Mã ngạch | Ngạch chuyên viên | Các vị trí |
1.001 | Ngạch chuyên viên cao cấp | Thanh tra viên cao cấp, Kế toán viên cao cấp, Kiểm toán viên cao cấp,… |
1.002 | Ngạch chuyên viên chính | Kế toán viên chính, Kiểm toán viên chính, Thanh tra viên chính,… |
1.003 | Ngạch chuyên viên | Kế toán viên, Kiểm toán viên, Thanh tra viên,… |
1.004 | Ngạch cán sự | Kế toán viên trung cấp, Kiểm soát viên trung cấp, Kiểm tra viên trung cấp hải quan,…. |
1.005 | Ngạch nhân viên | Nhân viên đánh máy, Nhân viên kỹ thuật, Nhân viên văn thư,… |
5. Điều kiện thi chuyên viên chính
Về phẩm chất và đạo đức
Người dự thi chuyên viên chính cần phải có bản lĩnh vững vàng, kiên định với chủ nghĩa Mác – Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh. Họ phải nắm vững các chủ trương, đường lối của Đảng, tuyệt đối trung thành với Đảng và Nhà nước.
Về bằng cấp và trình độ
Năm 2022, Nhà nước đã có sự thay đổi về tiêu chuẩn thi chuyên viên chính, không còn yêu cầu công chức, viên chức phải có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học, hoặc bằng thạc sĩ, tiến sĩ quản lý hành chính công.
Để đăng ký thi chuyên viên chính, công chức viên chức cần có:
- Ít nhất bằng đại học ở chuyên ngành phù hợp với ngành, lĩnh vực đang công tác.
- Chứng chỉ nâng ngạch phù hợp hoặc trình độ cao cấp lý luận chính trị.
Về năng lực
- Người dự thi chuyên viên chính cần có sự linh hoạt, tư duy sắc bén và tác phong làm việc chuyên nghiệp, có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm trong cơ quan.
- Hiểu rõ các quy định, chế độ và chính sách của Việt Nam, nắm vững chủ trương, đường lối của Đảng, và các quy định pháp luật liên quan đến ngành và lĩnh vực mình quản lý.
- Có khả năng tham gia xây dựng các văn bản, quy định tại địa phương nơi công tác.
- Có khả năng cập nhật thông tin và kiến thức nhanh chóng.
- Thành thạo công nghệ thông tin và có khả năng sử dụng ngoại ngữ hoặc ngôn ngữ của dân tộc thiểu số nơi công tác.
6. Lương chuyên viên chính bao nhiêu?
Bắt đầu từ ngày 1/7/2023, mức lương cơ sở của công chức, viên chức, cán bộ là 1,8 triệu đồng/tháng.
Công thức tính lương cho công chức, viên chức:
Lương chuyên viên chính = hệ số chuyên viên chính x mức lương cơ sở
Mức lương của các chuyên viên chính không đồng nhất, mà phụ thuộc vào từng bậc lương chuyên viên với hệ số khác nhau. Cấp bậc lương càng cao, mức lương thực lĩnh cũng sẽ cao hơn.
Chi tiết bậc lương chuyên viên chính:
Bậc lương | Hệ số | Tiền lương (VND) |
1 | 4.4 | 7.920.000 |
2 | 4.74 | 8.532.000 |
3 | 5.08 | 9.144.000 |
4 | 5.42 | 9.756.000 |
5 | 5.76 | 10.368.000 |
6 | 6.1 | 10.980.000 |
7 | 6.44 | 11.592.000 |
8 | 6.78 | 12.204.000 |
Tuy nhiên mức lương này chỉ được áp dụng đến ngày 30/06/2024. Sau thời gian này, mức lương chuyên viên chính sẽ được áp dụng theo chính sách cải cách tiền lương tại Nghị quyết 27-NQ/CP năm 2018.
Cơ cấu tiền lương của chuyên viên chính từ ngày 1/7/2024:
- Lương cơ bản: Khoảng 70% tổng quỹ lương.
- Các khoản phụ cấp: Khoảng 30% tổng quỹ lương.
- Bổ sung tiền thưởng (không bao gồm phụ cấp): Khoảng 10% tổng quỹ tiền lương năm.
Xem thêm: Quy định về bậc lương chuyên viên chính như thế nào? Cách tính bậc lương ra sao?
7. Điểm khác nhau giữa nhân viên và chuyên viên là gì?
Đặc điểm | Chuyên viên | Nhân viên |
Mã ngạch | 1.003 | 1.005 |
Trình độ chuyên môn | Bằng đại học hoặc tương đương. | Bằng đại học hoặc trung cấp, phụ thuộc vào ngành nghề. |
Ngoại ngữ | Yêu cầu thành thạo ít nhất một ngoại ngữ ở trình độ A | Không có yêu cầu cụ thể về ngoại ngữ, tùy thuộc vào yêu cầu công việc. |
Nhiệm vụ chính | Hỗ trợ lãnh đạo, tổ chức và quản lý một lĩnh vực hoặc vấn đề nghiệp vụ cụ thể. | Thực hiện các công việc thực thi tại cơ quan bao gồm các công việc văn thư, lái xe, phục vụ, bảo vệ, lễ tân, kỹ thuật… |
Nhiệm vụ văn thư | Có thể liên quan đến việc tham mưu, tổng hợp thông tin, triển khai chính sách và quy định. | Liên quan đến việc photo tài liệu, sao chép văn bản, tiếp nhận và chuyển giao văn bản, rà soát văn bản và báo cáo lãnh đạo. |
Tính chất công việc | Yêu cầu kiến thức chuyên môn sâu rộng trong lĩnh vực nghiệp vụ. | Công việc văn phòng, phục vụ và các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cơ quan, tổ chức |
Trách nhiệm | Thường có trách nhiệm lớn trong việc tham mưu và triển khai chính sách. | Thực thi công việc, thừa hành và bảo đảm hoạt động suôn sẻ. |
Tạm kết
Chuyên viên không chỉ đơn thuần là một vị trí công việc, mà còn là người có trách nhiệm lớn trong việc hỗ trợ lãnh đạo, tổ chức và quản lý. Với trình độ chuyên môn cao và nhiều năm kinh nghiệm, chuyên viên đảm bảo hoạt động suôn sẻ của các cơ quan, tổ chức trong hệ thống nhà nước.
Hy vọng rằng với những chia sẻ về chuyên viên là gì trong bài viết trên có thể giúp bạn hiểu hơn về chức vụ này. Đừng quên đón đọc các bài viết hữu ích khác tại Vieclam24h.vn nhé!
Không chỉ là nền tảng kết nối ứng viên với các nhà tuyển dụng uy tín, Vieclam24h.vn còn là trang web hỗ trợ ứng viên tạo CV chuyên nghiệp miễn phí. Chỉ mất khoảng 3 phút, bạn đã có thể tạo CV xin việc trên trang web Vieclam24h.vn. Với giao diện trực quan, đơn giản, trang web Việc Làm 24h cho phép người dùng tạo CV dễ dàng qua điện thoại, máy tính, máy tính bảng,…
Xem thêm: Chuyên viên khách hàng cá nhân là gì, yêu cầu công việc như thế nào?