Kỷ nguyên công nghệ lên ngôi đã trở thành tiền đề thúc đẩy nhu cầu tuyển dụng tăng cao trong lĩnh vực này. Trong đó, VNG – công ty công nghệ hàng đầu Việt Nam cũng triển khai nhiều chính sách tuyển dụng nhân sự tại các vị trí khác nhau. Vậy VNG tuyển dụng vị trí nào? Môi trường làm việc tại VNG ra sao? Yêu cầu cần có khi ứng tuyển vào VNG là gì? Mời bạn cùng Nghề Nghiệp Việc Làm 24h giải đáp toàn bộ thắc mắc về VNG tuyển dụng qua bài viết dưới đây nhé!
VNG – “kỳ lân” công nghệ của Việt Nam
VNG (Vinagame) có tên đầy đủ là Công ty Cổ phần VNG. Đây là công ty chuyên hoạt động về lĩnh vực công nghệ tại Việt Nam. Tiền thân của VNG là VNG Corporation, được thành lập vào năm 2004. Hiện tại, VNG đã phát triển thành tập đoàn công nghệ đa lĩnh vực, tập trung vào phát triển sản phẩm/dịch vụ công nghệ thông tin, trò chơi điện tử và giải trí trực tuyến.
VNG được biết đến như một trong những công ty tiên phong trong ngành phát triển trò chơi trực tuyến tại Việt Nam. Đơn vị này đã phát hành rất nhiều trò chơi nổi tiếng, như MU Online, Audition, Sky Garden, đột kích,… Với sự phát triển của công nghệ di động, VNG cũng đã mở rộng hoạt động vào lĩnh vực phát triển trò chơi và ứng dụng di động, nổi bật là Zalo – ứng dụng nhắn tin, gọi điện phổ biến tại Việt Nam.
Ngoài ra, VNG cũng có những dự án khác như quảng cáo trực tuyến, thanh toán trực tuyến, công nghệ bảo mật. Công ty đã xây dựng mạng lưới thanh toán ZaloPay để hỗ trợ người dùng thực hiện giao dịch trực tuyến an toàn, tiện lợi. Không chỉ tập trung vào thị trường nội địa, VNG còn “lấn sân” sang thị trường quốc tế, góp phần tạo dựng danh tiếng và thương hiệu toàn cầu. Chính vì thế, VNG đã trở thành “mảnh đất màu mỡ” để các bạn trẻ phát huy tài năng và đam mê của mình. Hiện tại, VNG campus tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự hấp dẫn, mở ra cơ hội phát triển sự nghiệp cho thế hệ trẻ Việt Nam.
Môi trường làm việc tại VNG có gì hấp dẫn nhân sự trẻ?
Môi trường làm việc sáng tạo
VNG tạo điều kiện cho nhân sự trẻ thể hiện và phát triển tư duy sáng tạo. Công ty khuyến khích nhân sự đưa ra ý tưởng mới. Nhờ đó, nhân viên sẽ mạnh dạn hơn trong việc đóng góp ý kiến, đưa ra các giải pháp đột phá trong công việc. Khi làm việc trong môi trường sáng tạo, nhân sự sẽ có cơ hội tham gia vào các dự án lớn và làm việc với những người chuyên nghiệp hơn.
Xem thêm: 4 cách giúp bạn đánh giá văn hóa công ty mới ngay từ ngày đầu đi làm
Liên tục cập nhật công nghệ mới
Với lĩnh vực hoạt động rộng đa dạng, VNG đã mang đến cơ hội cho người trẻ tiếp cận công nghệ mới. Đặc biệt, khi làm việc trong một công ty công nghệ, người trẻ sẽ không phải sợ mình bị tụt hậu trước những kiến thức mới. Vì VNG sẽ liên tục cập nhật kiến thức, nâng cao kỹ năng và trình độ công nghệ hiện đại nhất cho nhân sự của mình.
Đội ngũ đồng nghiệp tài năng
VNG thu hút, tuyển dụng những nhân sự trẻ, giàu tài năng và nhiệt huyết. Điều này góp phần tạo nên một môi trường làm việc chuyên nghiệp. Bên cạnh đó, mỗi nhân viên còn có cơ hội giao lưu, hợp tác với các đồng nghiệp giỏi trong lĩnh vực công nghệ. Trong quá trình hợp tác, làm việc cùng nhau, nhân sự sẽ được nâng cao kỹ năng và phát triển sự nghiệp.
Cơ hội phát triển và thăng tiến
VNG luôn tạo điều kiện cho nhân sự trẻ phát triển sự nghiệp và thăng tiến trong công ty. Những chương trình đào tạo, học tập được cập nhật liên tục để nhân viên đảm bảo kỹ năng và kiến thức cần thiết. Ngoài ra, VNG cũng đặt trọng tâm vào việc thúc đẩy sự phát triển cá nhân, tạo thử thách mới để nhân viên trẻ có cơ hội va chạm và tích lũy kinh nghiệm.
Văn hoá công ty thoải mái, thân thiện
Để đảm bảo năng suất làm việc hiệu quả cho nhân sự, VNG luôn duy trì văn hoá công ty thoải mái, thân thiện. Dù làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhưng nhân sự VNG vẫn cảm nhận được tinh thần đồng đội và hòa nhập cùng nhau. Công ty luôn đặt sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân của nhân viên lên hàng đầu. Bên cạnh đó, VNG còn thường xuyên tổ chức các hoạt động thể thao, team building để gắn kết nhân sự.
VNG tuyển dụng các vị trí nào?
Fresher
VNG tuyển dụng part-time tại vị trí fresher đặc biệt phù hợp với những bạn sinh viên năm cuối đang tìm nơi thực tập hoặc làm thêm. Cụ thể, để bổ sung thêm nguồn nhân lực cho các dự án lớn trong và ngoài nước, VNG tuyển dụng lập trình viên mobile fresher. Đây được xem là chương trình VNG tuyển dụng thực tập sinh quy mô lớn nhất trong năm. Chương trình được đầu tư bài bản để những sinh viên năm cuối thuộc khối ngành CNTT (Công nghệ thông tin) có cơ hội “Join – Learn – Rocket”.
Một số quyền lợi khi trở thành nhân viên fresher tại VNG là:
- Thu nhập hàng tháng lên đến 7.000.000 đồng, miễn phí cơm trưa và thức uống mỗi ngày.
- Được tham gia đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm dành riêng cho lập trình viên.
- Thời gian làm việc linh hoạt, hỗ trợ nhân viên đăng ký toàn thời gian hoặc bán thời gian.
- Cho phép nhân viên tham gia trải nghiệm các sản phẩm thực tế.
- Cho phép nhân sự tham gia vào các hoạt động văn hoá, thể thao như bóng đá, bi-a, Bot Battle,…
- Có cơ hội tham gia vào các dự án lớn trong quá trình đào tạo tại VNG để hoàn thành đồ án tốt nghiệp.
- Được hướng dẫn và tư vấn từ những chuyên gia hàng đầu trong ngành công nghệ.
- Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức tại VNG trước khi ra trường.
- Công ty không có bất kỳ ràng buộc nào đối với nhân viên sau chương trình đào tạo.
- Không cần đóng bất kỳ chi phí nào khi tham gia vào chương trình.
- Được ưu tiên giới thiệu hoặc thuyên chuyển đến các bộ phận khác thuộc VNG (đối với người chưa phù hợp với đợt tuyển dụng này).
Các nhiệm vụ mà fresher VNG cần thực hiện:
- Tham gia lập trình phát triển những sản phẩm game trên nền tảng di động.
- Tham gia nghiên cứu, áp dụng những công nghệ mới.
- Tham gia vào quá trình nghiên cứu, phát triển sản phẩm mới tại thị trường Việt Nam và khu vực SEA.
- Phối hợp cùng đội ngũ quảng cáo để hoàn thiện các tính năng, yêu cầu khác cho sản phẩm thực tế.
- Phối hợp cùng các bộ phận liên quan như Game Designer, Artist, BD,…, để lên ý tưởng, kiểm định và hoàn thiện sản phẩm.
Một số yêu cầu khi trở thành fresher tại VNG:
- Sinh viên năm cuối có niềm đam mê với lập trình.
- Có thể đi làm ít nhất là 5 buổi/tuần, mỗi buổi tương đương với 4 giờ làm việc.
- Học lực từ khá trở lên.
- Có kiến thức cơ bản về cấu trúc dữ liệu & giải thuật, lập trình hướng đối tượng, thành thạo ít nhất 1 ngôn ngữ lập trình.
- Nhiệt tình, sẵn sàng tiếp thu kiến thức và lĩnh vực mới.
Test game
VNG tuyển dụng test game đã thu hút rất nhiều sự chú ý của các bạn trẻ, nhất là những tín đồ đam mê trò chơi điện tử. Khi ứng tuyển vị trí này, bạn cần thực hiện một số công việc như:
- Kiểm tra những phiên bản/sự kiện/promotion và đảm bảo chất lượng sản phẩm.
- Báo cáo kết quả kiểm tra (lỗi sản phẩm) lên cấp trên.
- Viết bài hướng dẫn các tính năng trò chơi.
- Hỗ trợ giám sát và vận hành giải đấu.
- Hỗ trợ xử lý và khắc phục những lỗi trong game.
- Giải đáp những thắc mắc của khách hàng.
- Hỗ trợ đóng góp ý tưởng về những tính năng trong game, các sự kiện mới.
Bên cạnh đó, khi trở thành một tester tại VNG, bạn phải đảm bảo những kỹ năng sau:
- Trung thực, cẩn trọng, nhiệt tình trong công việc và có khả năng chịu được áp lực cao.
- Có niềm đam mê với game và kinh nghiệm chơi game online trên mobile.
- Kỹ năng tổng hợp và phân tích báo cáo.
- Kỹ năng làm việc nhóm, có tinh thần đồng đội cao.
- Kỹ năng tổ chức và biên soạn tài liệu.
Một số phúc lợi hấp dẫn của tester tại VNG:
- Mức lương phụ cấp hấp dẫn.
- Được phụ cấp tiền ăn trưa và gửi xe.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
- Được tham gia các hoạt động văn hoá và thể thao đa dạng.
- Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức của tập đoàn VNG.
VNG Cloud tuyển dụng
VNG Cloud là nhà cung cấp điện toán đám mây chuẩn quốc tế, sở hữu 2 trung tâm dữ liệu (data center) đặt tại Việt Nam. Mục tiêu của VNG Cloud là đảm bảo toàn bộ dữ liệu doanh nghiệp được xây dựng và lưu trữ tại Việt Nam, đáp ứng những tiêu chuẩn an toàn khắt khe của Luật An ninh mạng. Các dịch vụ đám mây của VNG Cloud do chính người Việt phát triển. Do đó, đơn vị luôn giúp doanh nghiệp Việt giải quyết tốt những “bài toán khó” và trở thành bạn đồng hành vững mạnh.
Không chỉ là đơn vị cung cấp dịch vụ điện toán đám mây uy tín, VNG Cloud còn là môi trường phát triển sự nghiệp rất tốt cho nhiều bạn trẻ. Đơn vị thường xuyên tuyển dụng nhiều vị trí khác nhau nhằm mở rộng mạng lưới nhân sự của mình.
Một số vị trí tuyển dụng phổ biến tại VNG Cloud
Associate Technical Support
- Tư vấn khách hàng về những vấn đề kỹ thuật của các sản phẩm Cloud, như vServer, vCDN, vCloudcam, vStorage,…
- Hướng dẫn sử dụng sản phẩm, xử lý sự cố, giải đáp thắc mắc chuyên môn.
- Theo dõi, ghi nhận và thông báo cho các bên liên quan về những lỗi xảy ra trên hệ thống.
- Xử lý các sự cố, bảo trì hệ thống và hỗ trợ SE/OM cho hệ thống.
- Xử lý và hỗ trợ kỹ thuật cho các sản phẩm thuộc VNG Cloud.
Senior System Engineer
- Tham gia vào quá trình xây dựng dịch vụ Storage và những dịch vụ khác cho VNG.
- Nghiên cứu, đánh giá và triển khai những giải pháp tối ưu hoá hiệu suất, cung cấp các giải pháp ổn định hệ thống, HA, monitoring, upgrading, mở rộng,…, cho các hệ thống.
- Nghiên cứu, đánh giá và thực thi các dịch vụ, phần mềm trên nền tảng Kubernetes.
- Tự động hoá và cải thiện hệ thống bằng cách sử dụng kỹ năng lập trình hoặc những công cụ vận hành, quản lý cấu hình,…
Senior System Engineer
- Vận hành và giám sát hạ tầng Bare-Metal.
- Xây dựng và vận hành hệ thống giám sát, cảnh báo sự cố liên quan đến hệ thống Bare-metal.
- Xây dựng hệ thống tự động hoá giám sát và cấp phát máy chủ.
- Tư vấn, hỗ trợ người dùng trong việc xử lý, giải quyết vấn đề về hệ thống liên quan đến hạ tầng.
Quy trình VNG tuyển dụng
Hiện tại, VNG có 2 chương trình thực tập dành cho các sinh viên năm cuối và mới ra trường muốn làm việc tại công ty công nghệ, bao gồm: VNG Fresher và VNG Internship.
VNG tuyển dụng Fresher và Internship như thế nào?
Khi tham gia ứng tuyển vị trí Fresher và Internship của VNG, bạn sẽ trải qua 3 vòng, bao gồm:
- Vòng hồ sơ.
- Vòng đánh giá năng lực.
- Vòng phỏng vấn.
Vòng hồ sơ
Trước tiên, bạn cần truy cập vào các trang tuyển dụng có thông tin tuyển dụng của VNG. (Việc Làm 24h là một gợi ý tốt nhất để bạn tìm kiếm công việc phù hợp). Sau khi chọn được vị trí mong muốn, bạn cần đăng ký và cung cấp thông tin theo mẫu có sẵn.
Một số thông tin bạn có thể cần cung cấp như sau:
- Họ và tên.
- Email.
- Đơn vị giới thiệu.
- Sơ yếu lý lịch.
- CV đính kèm.
Bên cạnh đó, Vieclam24h.vn cung cấp công cụ tạo CV online với hàng trăm mẫu CV thực tập hoàn toàn miễn phí. Ngoài nội dung đúng chuẩn dựa theo vị trí công việc và lĩnh vực ứng tuyển, các bạn có thể thỏa sức sáng tạo CV cá nhân với chức năng tùy chỉnh màu sắc, nội dung, bố cục,… để tìm việc nhanh chóng tại môi trường làm việc mơ ước.
Bộ phận nhân sự VNG sẽ xem xét và đánh giá hồ sơ của bạn. Nếu phù hợp, họ sẽ gửi thông báo đến bạn để tiếp tục qua vòng 2.
Vòng đánh giá năng lực
Khi đã vượt qua vòng hồ sơ, bạn sẽ gặp bộ phận tuyển dụng của VNG để thực hiện bài đánh giá chuyên môn. Ứng viên cần chuẩn bị bút bi, máy tính bỏ túi và thực hiện bài test trong 150 phút. Nội dung bài thi sẽ phù hợp với vị trí bạn ứng tuyển.
Vòng phỏng vấn
Đến vòng cuối cùng, bạn sẽ đến trực tiếp văn phòng VNG để phỏng vấn. Thời lượng phỏng vấn sẽ diễn ra trong 60 phút, mỗi lượt phỏng vấn từ 2 – 3 người. Nhà tuyển dụng VNG sẽ đánh giá ứng viên dựa trên nhiều tiêu chí khác nhau, bao gồm: kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, quản lý thời gian và hợp tác,… Kết quả VNG tuyển dụng sẽ được trả về tối đa trong 2 tuần tính từ ngày bạn phỏng vấn.
VNG tuyển dụng trực tiếp
Hình thức tuyển dụng này giúp các ứng viên có thể lựa chọn được những vị trí công việc phù hợp. Quy trình tuyển dụng này cũng được thực hiện qua 3 vòng, bao gồm:
- Tiếp nhận hồ sơ nhân sự.
- Phỏng vấn.
- Tuyển dụng.
Tiếp nhận hồ sơ nhân sự
Trong vòng đầu tiên, bộ phận nhân sự VNG sẽ tiếp nhận và sàng lọc tất cả các ứng viên. Để “lọt vào mắt xanh” của nhà tuyển dụng, bạn cần chuẩn bị đủ CV và thư giới thiệu.
Tips:
- CV phải đảm bảo độ trực quan, hấp dẫn và ngắn gọn (trong 1 trang A4).
- Thư giới thiệu nên được trình bày như một bài tiểu luận, bày tỏ thái độ chân thành và tích cực.
Vòng phỏng vấn
Vòng phỏng vấn của VNG Corporation tuyển dụng bao gồm 3 phần:
- Phỏng vấn chuyên môn.
- Phỏng vấn kỹ năng mềm.
Phần thứ 3 sẽ được thực hiện cho một số vị trí chủ chốt, quan trọng trong công ty. Nếu ứng tuyển vào các vị trí này, bạn sẽ tham gia thảo luận về cách xây dựng giải pháp quản lý con người hoặc chiến lược kinh doanh của công ty.
Những câu phỏng vấn chuyên môn bao gồm kiến thức chuyên ngành liên quan đến vị trí ứng tuyển. Trong khi đó, câu hỏi kỹ năng mềm sẽ liên quan đến những kỹ năng phổ biến như làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, giao tiếp,…
Lưu ý: Sau mỗi vòng phỏng vấn, bạn nên gửi thư cảm ơn đến nhà tuyển dụng để thể hiện chuyên nghiệp. Đây cũng là cách giúp nhà tuyển dụng đánh giá cao hơn về kỹ năng mềm của bạn. Thời gian nhận kết quả sau mỗi vòng phỏng vấn là sau 5 ngày làm việc.
Tuyển dụng
Sau khi trải qua các vòng thi, nhà tuyển dụng VNG sẽ gửi Email đến các ứng viên và liên hệ trực tiếp với họ để xác nhận ngày làm việc.
Trên đây là toàn bộ thông tin về VNG tuyển dụng mà Việc Làm 24h tổng hợp và chia sẻ đến bạn. VNG là một tập đoàn uy tín và danh tiếng trong ngành công nghệ tại Việt Nam. Trở thành nhân sự của VNG đã trở thành mong ước của nhiều bạn trẻ. Nếu có mong muốn ứng tuyển vào các vị trí của VNG, bạn hãy trang bị một hành trang kiến thức vững chắc và trau dồi kỹ năng mềm thật tốt nhé! Chúc bạn thành công!
Xem thêm: Shopee tuyển dụng những vị trí nào, yêu cầu công việc ra sao?
